Staða skóla­stjóra við Krika­skóla í Mos­fells­bæ

Í Krika­skóla eru um 200 börn á aldr­in­um tveggja til níu ára og um 50 starfs­menn. Í skól­an­um er lögð áhersla á teym­is­vinnu, ein­stak­lings­mið­að nám, sam­st­arf, vináttu og gleði. Starfs­hóp­ur Krika­skóla er ein­stak­ur og hæfni hans mik­il. Skól­inn var stofn­að­ur árið 2008 og hef­ur ver­ið leið­andi í skóla­þró­un með nýj­ung­um í kennslu­hátt­um.

Leitað er að metn­að­ar­full­um ein­stak­lingi sem býr yfir leið­toga­hæfi­leik­um og hef­ur víð­tæka reynslu og þekk­ingu á skólastarfi. Við­kom­andi þarf að hafa brenn­andi áhuga á skólastarfi, skóla­þró­un, stjórn­un og for­ystu.

Helstu verk­efni og ábyrgð:

Veita skól­an­um fag­lega for­ystu og móta fram­tíð­ar­stefnu hans inn­an ramma laga og reglu­gerða og í sam­ræmi við að­al­námskrá grunn­skóla, að­al­námskrá leik­skóla og gæða­við­mið um frí­stund­ast­arf. Leiða og bera ábyrgð á rekstri, þjón­ustu og dag­legri starf­semi skól­ans.

Hafa for­ystu um og bera ábyrgð á mannauðs­mál­um, s.s. ráðn­ing­um, vinnu­til­hög­un og starfs­þró­un. Bera ábyrgð á og styðja sam­st­arf í sam­ræmi við far­sæld­ar­lög.

Mennt­un­ar- og hæfnis­kröf­ur:

• Leyfi til að nota starfs­heit­ið kenn­ari og kennslureynsla skil­yrði.
• Reynsla af fag­legri for­ystu á sviði kennslu og þró­un­ar í skólastarfi.
• Við­bót­ar­mennt­un í stjórn­un.
• Sjálf­stæði í störf­um, ríkt frum­kvæði, já­kvæðni og vilji til þátt­töku í þverfag­legu sam­starfi.
• Færni til að leita nýrra leiða í skólastarfi og leiða fram­sækna skóla­þró­un.
• Færni í áætlana­gerð og fjár­mála­stjórn­un.
• Lip­urð, hæfni og virð­ing í sam­skipt­um ásamt góðu orð­spori.

Um­sókn skal fylgja yf­ir­lit yfir nám og fyrri störf, afrit af leyf­is­bréfi, kynn­is­bréf og grein­ar­gerð um fram­tíð­ar­sýn um­sækj­anda á skóla­starf­ið.

Um­sókn­ar­frest­ur er til 27. mars og laun eru sam­kvæmt samn­ingi Sam­bands ís­lenskra sveit­ar­fé­laga og KÍ vegna SÍ eða FSL.

Nán­ari upp­lýs­ing­ar veit­ir Gunn­hild­ur Sæ­munds­dótt­ir starf­andi fram­kvæmda­stjóri fræðslu- og frí­stunda­sviðs, gunn­hild­ur@mos.is og Hanna Guð­laugs­dótt­ir mannauðs­stjóri, hanna@mos.is og í síma 525-6700.

Mos­fells­bær legg­ur áherslu á jafn­rétti og hvet­ur öll áhuga­söm til að sækja um starf­ið.